Закон о мрот в северных регионах с 2022 годаа

У работодателей есть срок 30 дней, в течение которого они могут направить в трудовой орган письменный отказ о присоединении к региональному соглашению о минимальном МРОТ в конкретном субъекте. Молчание автоматически означает согласие, то есть если они не направляют отказ, то присоединяются к соглашению.

Нередки ситуации, когда ООО зарегистрировано в одном субъекте РФ, а его работники трудятся в филиале ООО в другом субъекте. На какой МРОТ в данном случае ориентироваться при установлении зарплаты филиальным сотрудникам?

Иностранцы и зарплата не ниже МРОТ

Эксперты Роструда обращают внимание на то, что при совместительстве оплата труда должна быть не ниже МРОТ, исчисленного пропорционально отработанному времени в зависимости от выработки или на других условиях, определенных трудовым договором (ст. 285 ТК РФ).

Минимальный размер оплаты труда — это не только та сумма, меньше которой работодатель не должен платить работнику, но и величина, используемая для расчета некоторых пособий и выплат. К примеру, для пособий по временной нетрудоспособности, для начисления выплат по больничному, беременности и родам, пособий по уходу за ребенком до полутора лет, если заработок в расчетный период был очень маленьким или отсутствовал.

Отметим, что нововведения не коснутся работающих пенсионеров. Их пенсии не будут проиндексированы, и социальные доплаты до прожиточного минимума им не положены. Пенсии работающих граждан по закону будут пересчитаны с учетом стажа в августе.

Вам может понравиться =>  Налоговые Льготы На Землю В Зоне Чаэс

Индексация пенсий с 1 января 2022 года

В связи с увеличением МРОТ минимальный размер пособия по беременности и родам в 2022 году будет составлять 55 830 рублей 60 копеек, минимальное пособие на первого ребенка до полутора лет — 4 852 рубля, на второго и последующих детей — 6 804 рубля, минимальный размер больничного — 398 рублей 79 копеек в день.

В некоторых регионах нет соглашения о минимальной зарплате — например в Кировской, Пензенской и Самарской области. Или работодатели к нему не присоединились. Тогда они ориентируются на федеральный МРОТ. В любом случае меньше 12 130 Р в месяц за полный рабочий день нигде платить не должны.

Что такое МРОТ?

Юля в декабре 2022 года решила взять отпуск по уходу за ребенком. В этом году у нее была хорошая зарплата — 50 000 Р в месяц. Но в 2022 и 2022 годах Юля работала как ИП, то есть без взносов на социальное страхование. А для расчета среднего заработка в 2022 году нужен доход за 2022 и 2022 годы. 2022 год в расчет не войдет.

Какие пособия зависят от МРОТ?

Размер МРОТ влияет на зарплату и некоторые пособия: больничные, декретные и по уходу за ребенком до полутора лет. Повышение МРОТ не означает автоматического увеличения зарплаты, и пособие на детей может не измениться. Но кому-то все же повезет, и доход хотя бы немного вырастет.

Минималка необходима для расчета выплат по временной нетрудоспособности в 2022 году, когда в расчетном периоде у гражданина или не было заработка или его зарплата за месяц меньше 12130 рублей на момент открытия больничного. В этом случае для исчисления берется среднедневной заработок, равный 398,79 рублей = 12130 * 24 месяца * 730 дней.

Вам может понравиться =>  Налоговый Учет У Адвокатов В 2022

Мы собрали все плановые данные по регионам и свели их в одну таблицу «Новый МРОТ с 01.01.2022 года». Разобраться во всех нововведениях и получить бесплатную консультацию по новому МРОТ можно с помощью бесплатного приложения «Главбух Ассистент».

Новый МРОТ с 1 января 2022 года в России

Региональная минималка распространяется на предприятия, работающие на данной территории. Для организаций, источником финансирования которых служат средства федерального бюджета, применять следует новый федеральный МРОТ с 1 января 2022 года: 12130, 00 рублей (Приказ Минтруда РФ от 09.08.2022 N561н). Данный размер был предложен Министерством труда исходя из ПМ за II квартал 2022 г. В итоге новый МРОТ в 2022 году вырастет на 7,5 процентов или 850,00 рублей по сравнению с текущей минималкой 11280,00 рублей.

К примеру, пособие по безработице в Беларуси не может превышать две базовые величины. Соответственно, с нового года максимальное пособие по безработице составит 54 рубля (сейчас — 51 рубль). Пошлина за выдачу нового паспорта составит 27 рублей (сейчас — 25,5 рубля), за ускоренную выдачу — еще 27 рублей (сейчас — 25,5 рубля). Регистрация брака со следующего года тоже подорожает до 27 рублей (сейчас — 25,5 рубля). Еще дороже обойдется развод: первый раз — до 108 рублей (сейчас — до 102 рублей), второй и последующие — до 216 рублей (сейчас — 204 рубля).

Напомним, в этом году плановое повышение тарифов на ЖКУ разделили на 2 этапа: с 1 января — на услуги газо-, электро- и водоснабжения, водоотведения, по капремонту, санитарному содержанию вспомогательных помещений жилого дома, размеры возмещения расходов на электроэнергию (суммарно на 3,9 доллара), а с 1 июня , после завершения отопительного сезона, — на услуги теплоснабжения (на 1,1 доллара).

Вам может понравиться =>  Незарегистрированная Дачная Недвижимость

Вырастут тарифы на некоторые ЖКУ

Напомним, после запуска базы не занятых в экономике « обнаружилось много ошибок , начались звонки от людей, которые попали в базу случайно, среди них — и трудоустроенные , и пенсионеры . Как сообщало издание mlyn.by, также встречались истории, когда человек давно уехал за границу или его уже нет в живых, а в базу тунеядцев он все равно попал. В базу включили девушку, которая 20 лет назад погибла в давке на Немиге.

Adblock
detector